Debreceni Egyetem
a Közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény 20/A. § alapján
pályázatot hirdet
Mezőgazdaság-, Élelmiszertudományi és Környezetgazdálkodási Kar
Növénytudományi Intézet Alkalmazott Növénybiológiai Tanszék
adjunktus
munkakör betöltésére.
A közalkalmazotti jogviszony időtartama:
határozott idejű 2021.08.05- 2022.05.15 –ig tartó közalkalmazotti jogviszony
Foglalkoztatás jellege:
Teljes munkaidő
A munkavégzés helye:
Hajdú-Bihar megye, 4032 Debrecen, Böszörményi út 138.
A munkakörbe tartozó, illetve a vezetői megbízással járó lényeges feladatok:
A DE MÉK Alkalmazott Növénybiológiai Tanszék oktatási-kutatási tevékenységeiben való aktív részvétel, elsősorban a növényélettan, ökofiziológia, stresszfiziológia területén. Különös tekintettel az angol nyelvű képzéshez tartozó tárgyak oktatása, gyakorlatok tartása, új, szabadon választható tárgyak létrehozása Kari szintű jelentőséggel. Nemzetközi konferenciák szervezésében részvétel, továbbá nemzetközi oktatási-kutatási pályázatok megírásában való közreműködés, továbbá publikációk írása.
Illetmény és juttatások:
Az illetmény megállapítására és a juttatásokra a Közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény rendelkezései az irányadók.
Pályázati feltételek:
- Egyetem, mezőgazdasági mérnöki oklevél,
- szakterülete alapos ismerete, annak széleskörű, korszerű áttekintése
- képesség színvonalas gyakorlatok vezetésére
- képesség diákköri, szakdolgozati és diplomamunkát készítő hallgatók irányítására
- rendelkezzen tudományos (PhD) fokozattal agrár- vagy biológiai tudományok területen
- a végzés után a szakterületén legalább 5 éves szakirányú szakmai gyakorlat diplomás munkakörben
- önálló tudományos tevékenység folytatása
- magas színvonalú, önálló eredmények publikálása
- magas színvonalú oktató munka végzése
- az oktatásban, kutatásban, kutatásszervezésben szerzett tapasztalatai alapján alkalmas legyen a hallgatók, tanulmányi, tudományos munkájának vezetésére
- átfogó tananyagformáló és ismeretátadó készség, alkalmasság a hallgatók munkájának irányítására, új tantárgyak programjának kialakítására
- részvétel oktatási segédanyagok készítésében
- nemzetközi szinten ismerje és művelje tudományterületét, melyet publikációs tevékenységgel igazol
- legyen alkalmas hazai és nemzetközi tudományos fórumokon szakterületének megfelelő szintű képviseletére
- idegen nyelven publikál, előadást tart, gyakorlatot vezet, angol nyelven magas szintű előadói és vitakészséggel rendelkezik
- angol nyelvből legalább középfokú (B2) szintű, komplex típusú, államilag elismert, vagy azzal egyenértékű nyelvvizsga
- Microsoft Office programok ismerete
- a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény 20. § (4) bekezdésében foglalt feltételeknek való megfelelés (büntetlen előélet; büntetőeljárás hatálya alatt egyes meghatározott cselekmények körében nem áll; foglalkozástól, illetve tevékenység eltiltás hatálya alatt nem áll; egyéb kizáró ok nem merül fel)
A pályázat elbírálásánál előnyt jelent:
- magas szintű angol nyelvű publikációs tevékenység tudományterületi referált nemzetközi és hazai folyóiratokban
- nemzetközi kutatói- oktatói kapcsolatok megléte
- terepi és laboratóriumi munkában való jártasság
- A kapcsolódó pályázati és kutatási tevékenység miatt előnyt jelent a C2 szintűvel egyenértékű, lehetőleg nemzetközi angol nyelvvizsga
- statisztikai- és képfeldolgozó szoftverek (SPSS, SigmaPlot, GenStat és Matlab programok) felhasználói szintű ismerete
Elvárt kompetenciák:
- Kiváló szintű kommunikációs és előadói képesség,
- csapatmunkára való készség,
- Jó szintű problémamegoldó-készség,
- terhelhetőség, pontosság, önállóság, kreatív gondolkodás,
A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások:
- A pályázatnak tartalmaznia kell a pályázó személyi adatait, lakcímét, tudományos fokozatát, szakmai díjait, idegen nyelvtudását, szakmai tudományos munkáját, terveit, hazai és nemzetközi tudományos, illetve szakmai szervezetekben végzett munkáját, tisztségét, a nemzetközi tudományos életben való részvételét
- részletes szakmai önéletrajz
- végzettséget, tudományos fokozatot, idegennyelvtudást igazoló okiratok másolatait
- minden olyan iratot, melyet a pályázó a pályázat elbírálása szempontjából fontosnak tart
- külső pályázó esetén három hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány, mely alkalmas a közalkalmazottak jogállásáról szóló törvényben meghatározott összeférhetetlenségi, illetve jogviszony létesítést kizáró okok fenn nem állásának igazolására (nem szükséges hatósági bizonyítvány benyújtása abban az esetben, ha az egyetemmel korábban fennállt megbízási vagy foglalkoztatási jogviszonyára tekintettel már igazolta és a korábbi jogviszonya megszűnése óta legfeljebb hat hónap telt el)
- nyilatkozat arra vonatkozóan, hogy a pályázat tartalmát az azt véleményező, elbíráló szervek megismerhetik, és hogy a pályázó a pályázati anyagában foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggésben történő kezeléséhez hozzájárul
A munkakör betölthetőségének időpontja:
A munkakör legkorábban 2021. augusztus 5. napjától tölthető be.
A pályázat benyújtásának határideje: 2021. július 3.
A pályázatok benyújtásának módja:
- Postai úton, a pályázatnak a Debreceni Egyetem címére történő megküldésével (4002 Debrecen, Pf. 400 két példányban a kar dékánjának címezve . Mezőgazdaság-, Élelmiszertudományi és Környezetgaz ). Kérjük a borítékon feltüntetni a pályázati adatbázisban szereplő azonosító számot: KCHR/9497/2021 , valamint a munkakör megnevezését: adjunktus.
A pályázat elbírálásának határideje: 2021. július 18.
A pályázati kiírás további közzétételének helye, ideje:
- Debreceni Egyetem honlapja - 2021. június 18.
- Debreceni Egyetem hirdetőtáblája - 2021. június 18.
A munkáltatóval kapcsolatos egyéb lényeges információ:
A munkáltató (szervezet) fenntartja a jogot, hogy a létesítendő jogviszony típusát a nemzeti felsőoktatásról szóló 2011. évi CCIV. törvény 117/C. §-a, a közfeladatot ellátó közérdekű vagyonkezelő alapítványokról szóló 2021. évi IX. törvény, továbbá a kapcsolódó egyéb jogszabályok előírásai alapján – akár a jogviszony létrejöttét megelőzően – megváltoztassa (közalkalmazotti jogviszony helyett munkaviszony). A jogviszony változása esetén a munkáltató szervezet – szükség szerint, akár hiánypótlás keretében, illetve az elbírálást követően is – vizsgálhatja az új jogviszony létesítésének feltételeként előírt, jelen pályázati felhívásban esetlegesen nem részletezett feltételeknek és követelményeknek való megfelelést.