A jelölt neve: Vargáné Földesi Róza egyéni jelölt
A jelölt beosztása: Orvosdiagnosztikai Laboratóriumi Analitikus, Klinikai Laboratóriumi Kutató
Jelölt munkahelye: DE KK Laboratóriumi Medicina
Bemutatkozás:
A Debreceni Egyetemen Klinikai Központ Laboratóriumi Medicina előd intézményében Klinikai Központi Laboratóriumban, 1986. szeptember 1-jén kezdtem el dolgozni. Az intézetben számos részlegen asszisztensi, részlegvezető asszisztensi feladatokat láttam el. Megtanultam a különböző vizsgálatok kivitelezését, a készülékek kezelését. Vezetői munkakörömben pedig a hozzám belépő új kolléganők betanítását és a részleg napi munkamenetének optimalizálását/összehangolását is végeztem. A munkakörhöz tartozott a reagensek/fogyó anyagok nyilvántartása, szükség szerinti rendelése, a mintaszám nyomon követése, statisztikák, jelentések készítése. A napi rutin diagnosztika mellett évtizedeken át ügyeleti feladatok ellátásában is részt vettem. Jelenleg kutatói munkakörben dolgozom és ellátom a Klinikai Központ Point of Care koordinátori feladatát is.
A Debreceni Egyetemen eltöltött több, mint 30 év alatt folyamatosan képeztem magam. Asszisztensi, szakasszisztensi képzés után főiskolai, majd egyetemi diplomát szereztem. Klinikai Laboratóriumi Kutató (MSc) végzettséggel rendelkezem. Ezen időszakban a munkavégzés és a tanulmányaim mellett számos kongresszuson tartottam előadást, készítettem posztert és részt veszek a hallgatók képzésében is.
Több társaságnak (MLDT, MOLSZE) vagyok a tagja és vezetőségi tagja is. A MESZK Laboratóriumi Diagnosztikai Szakmacsoport országos küldött feladatait is ellátom.
Az évek alatt megtanultam, hogy kitartással és jó időbeosztással a szerteágazó feladataimat hogyan tudom összehangolni. Precíz, pontos és megbízható vagyok, valamint gyorsan tanulok. Jó szervező és kommunikációs készséggel rendelkezem. Szeretek és tudok az emberekkel kapcsolatot teremteni. A felmerülő problémákat kihívásként kezelem és meg is oldom őket. A kreativitás terén is megállom a helyem. Feladni semmit sem szoktam, megkeresem a lehető legoptimálisabb megoldást a problémákra.
A jelölt elképzelései a Közalkalmazotti Tanácsban való részvételéről
Szeretem a kihívásokat és ezt a feladatkört is nagy lehetőségnek tekintem. Különös érdeklődéssel fordultam mindig is a társszakmák iránt. A lehetőségeimhez mértem (POC koordinátor) próbálom megérteni a kollégák által végzett speciális munkafolyamatokat. A Szakdolgozói Küldött Közgyűléseken és a Klinikai Központ területén végzett munkám kapcsán látom, hogy nagyon leterheltek a kollégák a napi munkavégzésük során. Az intézetekben folyamatosan nő a betegszám és egyre súlyosabb kórképekkel jelentkeznek a páciensek, de a személyzet állománya nem, vagy alig bővül.
Szeretném segíteni a munkánkat a lehető legjobb tudásom szerint. Az egyetem dolgozói „egy nagyon jó csapat”, melynek örömmel vagyok a tagja és ezt lehet még jobbá kovácsolni. Meggyőződésem, hogy sokat segíthet a terhek elviselésében a munkahelyi környezet kellemesebbé tétele a barátságosabb munkakörnyezet kialakításával. Egy kellően kialakított/felszerelt dolgozói pihenő komfortosabb légkört teremthet hétvégén és ünnepnapokon. A kollégák véleményének/ötletének meghallgatása ezen a területen csak előre vihet. A dolgozók partnerként történő bevonása sok esetben nagy segítség lehet (nem utasítás szintű) bizonyos fejlesztési/átalakítási folyamatok kivitelezésekor. „Sok, jó, építő és motiváló ötlet előre visz” elvet vallom.
Új orvosi technológiai eszközök bevezetésénél fontos a dolgozók oktatása. Az érdeklődő és értő dolgozó hamarabb elsajátítja a folyamatot és nem érzi tehernek, ha tudja a miérteket.
A középiskolai önkéntes munka szélesebb körű kihasználása segíthet a terhek könnyítésében. Bevonhatóak az adminisztrációs, leltározási, selejtezési stb. terhek könnyítésébe.
Munkámmal szeretném biztosítani, és lehetőségeim szerint mindent meg fogok tenni annak érdekében, hogy a Debreceni Egyetem munkavállalóit érintő, helyi rendeletek semmiképpen ne legyenek kedvezőtlen hatással az őket megillető bérekre.
Szeretném a dolgozók érdekképviseleti szerveit (MESZK, DOTESz stb.) minél jobban megerősíteni (taglétszám növelése), ezzel egyre erősebbé tenni őket az érdekképviseleti tárgyalásokon.